根据现行的退休政策，女职工的退休年龄主要取决于其工作性质和身份。以下是具体的退休条件：

女工人：

年满50周岁，并且累计工龄满10年。

年满45周岁，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，且累计工龄满10年。

年满45周岁，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力，且累计工龄满10年1234。

女干部：

年满55周岁。

年满45周岁，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，且累计工龄满10年。

年满45周岁，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力，且累计工龄满10年1234。

综上所述，54岁的女职工是否可以退休取决于她的工作性质和身份。如果是女工人，且满足上述条件之一，那么她可以在54岁时退休。如果是女干部，根据现行政策，她的退休年龄是55周岁，因此在54岁时还不能退休。不过，需要注意的是，退休政策可能会有调整，具体情况还需参考最新的政策规定。