在湖北，对于在1994年开始工作并在1997年建立社保档案的人来说，是有视同年限的。具体视同年限的认定标准可能因地区和具体政策而有所不同。一般来说，视同年限是指特定时期内的工作年限，这段时期内的工作年限被认为是与实际缴纳社保的年限等效的。因此，对于在1994年开始工作的人来说，他们的工作年限在一定条件下可以被认定为视同年限。

具体来说，想要认定为视同年限，需要满足一定的条件，例如在特定时期内工作并且已经缴纳社保等。因此，建议在湖北省内工作的个人，根据自己的具体情况咨询当地社保部门或相关机构，了解具体的认定标准和流程。